“你们公司那些人来不少了吧?你和红叶不用管管?”张爸问张彦明。
“不用管他们,自己在山上玩呗,都是成年人。等大家都到齐了我们再过去。”
“来的都是干部?”
“嗯,这一次来的都是干部,总部和各省的负责人,也是让大家交流一下的意思。以后打算每年举行一次这种团建活动。”
“你们各省之间流动不?还有总部这些人员。”
“肯定要流动,要不然不成了终身制了?有害无益。”
“我看人家大集团那不都是一直干到干不动了才换人吗?有的退了都不下还在当董事当顾委。
私人公司那就不用说了,不都是老子不行了儿子上么?你还想弄出个花来?”
“时间太长不是好事儿,又不是不叫他们干了,是换个地方继续干,我可不想哪个省份被打上谁的个人标签。
任何人身上都有缺点,都有不足,太集中的权利事实上只能把个人的不足和缺点不断放大再放大,然后造成不可挽回的结果。
而且我也没准备搞那个家族式接棒游戏,看能力吧。
我想搞成智囊团加职业经理人的模式,股份集中权限下放,让有能力的人上来管理,避免历朝历代的风险圈子。
老外的百年企业那么多,基本上都是走的职业经理人,董事会,监事会的三权路线,我感觉值得学习。”
张爸点了点头没再说什么。
“他们出来了爸爸,他们出来了,我们是不是能上去了?”张小悦激动的扯着张彦明的衣服喊起来。
画舫上,造船厂的人正在往小船上般工具设备,看样子是弄好了。
他们的工作还是挺重的,弄上来七八条船都要由他们几个调试安装,估计得在山上待几天才行,这东西快不起来。
“还要等一会儿。”张彦明安抚了一下着急的小姑娘:“今天晚上保证你们能睡在上面。”
……
八月十二号,各省份地区的人员终于到齐了,枫城系统的第一次高级管理人员团建活动正式开始。
会议在职业学院的礼堂举行。没办法,酒店那边放不下。
“大家好。首先我要做一个说明,这次让大家过来交流因为我的原因导致有点准备不足,只好在学院这边凑和一下。
不管是餐厅还是会议室都装不下……咱们有这么多人了么?有点吓人哪。幸好现在是放假,这边是空着的。”
确实是准备不足,好家伙一下来了四五百人,这还只是各公司的总部加省级管理人员。
大家都笑起来,响起一片掌声。
人多代表着势众,大家相互看着也感觉胸中意气风发。这就是我们的公司啊。
“不要觉得人多就可以嘲笑我啊,我给人穿小鞋的手段那是相当残暴的跟你们说,都小心点儿。”
哦~~哈哈哈
“确实是准备不足,我也确实没想到会来这么多人,
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