陈旭相信冉秋叶能圆满地完成这些工作,但是没想到她会适应的这么快。
冉秋叶的能力陈旭从一开始就没有小看,从剧情里就可以看出她是个很独立又有能力的女孩。
独自一人那么晚还去学生家里做家访,班里十几个困难学生家都跑遍了,认真负责又胆大心细。
工作很有方法,在秦淮茹家里的表现,面对想赖账不交学费的秦淮茹,不急不躁,耐心地讲解学校、市里的各种政策,软中带硬,尽显风度。
为了解决问题还不端着,能够放下身段,开始她和傻柱的认识过程并不愉快,可后来为了给她老师家里做席面,亲自来找傻柱帮忙,求人时即诚恳又不失礼节。
勇敢又有主见。看到傻柱身上的闪光点后,能主动出击,只可惜碰到了没有底线的秦淮茹,只能含恨败北,这不能说她没能力没魅力,只能说她没秦淮茹那么不要脸。
冉秋叶能快速的适应现在的工作,让陈旭特别高兴,心里也放心不少。
好心情到了下午就完全消失了。
下午,厂里召开中层领导会议,老杨当众宣读了几项人事任命,老朱从食堂主任转任行政科科长,陈旭暂时主持食堂的全面工作并负责筹建养猪场。
老朱在会上按照传统表了一下决心,轮到陈旭,陈旭坐在厂里的会议室里一动不动,脸色一直黑着,一点没有想说话的意思。
“何主任,说两句!”
老朱点点陈旭,小声着急地说道。
陈旭干脆闭上眼睛,抱着双手,靠在椅子上闭目养神。
场面一下子尴尬起来。
“散会!”
老杨气得一拍桌子,起身走了。
昨天老杨告诉陈旭还要让他负责筹建养猪场时,陈旭就强烈表达了自己无法胜任的意愿,可是老杨还是把这档子事扣在他头上,让陈旭十分不爽。
把陈旭推上台,老杨真的是一片好心,只是他没想到陈旭反应会这么大,居然当众不给他面子,让他下不了台。
他对陈旭把“科研”成果让给自己,心里既感激又愧疚。
到了老杨这个级别,想再往上升一级,难度是相当大的,除非有相当过硬的后台和做出十分显著的政绩。
后台老杨自然有,走到这一步的人不可能没有后台,缺的就是政绩,刚好陈旭就把燃煤采暖炉的“科研”成果送给了他,这对老杨来说,这份礼太重了,很可能让他要不了两三年就会更进一步。
让陈旭负责筹备养猪场,不仅仅是老杨的投桃报李,从内心来说,老杨认为陈旭确实是最合适的人选。
虽然几次找陈旭谈话,陈旭都表达了很明显地拒绝,他依然觉得可能是由于太年轻,陈旭看问题不全面,不知道提前占位置的重要性,既然陈旭不知道,他这个仕途老手懂呀,为了报答陈旭礼让他成果的恩情,他也要为陈旭铺铺路
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