这边等同于两千石的国有厂矿管理者,虽说少,可也不是没有的,这些人运营的国有企业,其管理难度,并不会比当前治理一县之地简单多少。
调任成为郡级首脑,可能在运转上有些不太适应,但执行层面能延续下去,还是没有问题的,至于州级官僚,说句不客气的话,陈曦将那几个犯事的全杀了,都能用其他方式解决。
所以真正麻烦的其实是中层那涉及面非常多的执行人员,要补充这么一批能干活的执行层官僚,目前还真只有国有厂矿的高层管理人员能前来接任。
至于说国有厂矿的高层管理人员去当官了,空出来的位置怎么办,这反倒简单了,官僚是因为断层了,短时间没办法补充新血,可国有厂矿的体系并没有断层,自身造血能力在那里摆着,很快就能恢复过来,最多是调任的期间会出现一定的混乱。
问题是这点混乱和杀空执行层面那群蠢蛋带来的混乱根本不算什么,再说国有厂矿每年都进行军事化的训练,实在不行了,今年将这个军事化的训练多延期一个月。
这样什么混乱都是扯淡,毕竟这年头的国有企业,本质上和后世中国才建立起来的时候国有企业基本一致,双方都是承担着不少的职能,而且军事化训练直接不是什么隐藏起来的条目,而是明晃晃的写在条例上的管理制度。
陈曦就差直说了,只要进入该企业,在有必要的时候,该企业员工需要执行军事命令,虽说这玩意儿从来没执行过,但是这玩意儿附带的军事化训练可没停止过。
故而对于陈曦而言,这些本土厂矿的管理人员调走,真要是有点小混乱,就加强军事化管理,相比于对于冀州和豫州进行这种高度军事化的管理,对于这年头的国有企业……
从一开始这些人就享受的是这种层级的管理,所以不管加强管理,还是放松管理,实际上对于这些人而言,不过是厂矿周期性发疯而已,根本不会有什么滋生混乱的可能。
“你从一开始就做好了准备?”刘备惊喜之后,又想起来了其他的可能,当即开口追问道。
“这倒不是,而是一种习惯而已。”陈曦摇了摇头说道,这个时代根本没遇到,但在后世已经算是习以为常的一种情况了。
大型国企的总经理,书记,在任期期满之后,调往省市一级,成为省委一员或者市长什么的实在是太多太多。
就这还是因为后世发展稳定,这种调整在不断地变少,而再稍微往前一些的时候,国有企业本身就和国家职级是挂钩的,那个时候相互调用就跟玩一样,而陈曦目前还处于后者。
也就是国有企业的国家职级直接挂钩,虽说没有明确各级对应的情况,但是各级官僚其实本身也算是心里有数,差不多默认本土超大型厂
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